人材提拔取引进

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       近年来,中消集团逐渐竖立了公然平正、合作择优的提拔任用机制,接纳“公然报名,公然考核,差额提名,竞争上岗”的体式格局;集团正视人材引进,接纳公然雇用、吸引和提拔国际合作、资源运营及电子商务等方面的优秀人才到场集团公司行列;集团的各地公司、机构,借注意引进本地的专家学者和技术人才,使集团的高级管理人员和专业技术人员部队获得空虚和增强。


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